顧問サービス

弁護士と日常的に連絡をとることができる環境を作っておくことには事業を行っていく上でとても有益です。
当事務所の顧問サービスの場合、今リソースを割いておくべき法務なのか、そうでない法務なのか、企業の規模や状況に応じた個別具体的なサポートを提供いたします。
顧問弁護士をつけることによって、企業の活動を法務の面から支えることが東京みずきの顧問弁護士サービスの特長です。

顧問弁護士をつけるメリット

契約書の作成・チェック

信用性・安全性の高い契約の実現をサポート

契約の段階でトラブルを想定することは困難ですが、トラブルを未然に防止するためには適切な契約書を取り交わしておく必要があります。
ネット上で手に入るような契約書の雛型は、汎用性が重視されているため、双方にとって中立的な立場で作成されています。また、あらゆる業態にも対応できるよう、実態に則していない曖昧な表現が使われているため、後日トラブルに発展した際に有効に機能しないことが想定されます。極端な表現をしてしまうと、法的な効力の有効性に問題が生じてしまうため、口約束で契約しているのと大差がない結果となってしまうこともあります。

顧問弁護士がいる場合、紛争を予防し取引の信頼性を高めるだけでなく、各種法規の範囲内で依頼者の意向を最大限に反映させた契約書を作成することができます。

債権回収

個別の債権回収から大規模債権回収までを幅広く対応

早期着手による債権回収成功率の向上、回収業務の負担軽減を実現

東京みずきでは、個別の債権回収から、大規模な債権回収まで幅広く債権回収業務に対応しています。一件一件が少額で、弁護士に依頼した場合にコストがかかりすぎてしまう債権も、一定件数があるのであればまとめて対応しております。

長期滞納状況が放置された債権は、取引先の支払原資の調達が逼迫した状況になっていることから、回収に労力が過度にかかってしまうこと、回収の成功率は下がってしまうことがあります。
弁護士を探したり相談したりする手間を考えると、もう1ヶ月待てば払ってくれるのではないかと期待してしまい、そのうちに回収出来る機会を喪失してしまいます。
顧問弁護士がいる場合、弁護士が早期に督促業務にとりかかるため、回収の成功率が高まります。

また、少しでも遅れた場合、すぐに顧問弁護士が法的措置に出ることが予想されることから、取引先の中で自社への支払いに対する優先度が高まり、回収業務への負担も軽減することができます。

労使問題

日常の労働管理から紛争が顕在化した場合の対応を一貫してサポート

  • 問題のある従業員の対応、処遇に困っている
  • 残業代の請求を受けた。労働審判が申し立てられた
  • 従業員の解雇を考えているため法律上の問題点を把握したい
  • 従業員からパワハラ・セクハラの報告があった

人事・労務に関するトラブルや悩みは経営者にとっては尽きないものです。
顧問弁護士がいる場合、日々のちょっとしたら相談から、大きな長期的な取り組みまで、気軽に相談することができ、紛争の発生・顕在化を防ぐことができ、その分の時間を企業活動に専念することができます。

従業員への教育・福利厚生として

従業員の教育を通したコンプライアンス体制の強化から、従業員の個人的な法律相談までを幅広く対応

取引先と直に接するのは経営者よりも従業員や代理店等であることが多いです。
東京みずきでは、企業内外におけるセミナーや勉強会の実施等のサポートに対応しています。
業態に応じた各種法規の改正に即応し、人材教育に反映させることにより、従業員が適切な対応を行わなかったために取引先から損害賠償請求を受けるといった問題を回避することができます。

また、企業法務に関するご相談だけでなく、交通事故、借金問題、離婚や相続等の従業員個人の方のご相談にも対応しています。
従業員の福利厚生の一環としてもご活用ください。

みずき顧問弁護士サービスの8つの特長

FEATURE 01

気軽にすぐ相談できる-紛争発生の予防

相談料は顧問料に含まれているため、相談すべきか悩むことも気軽にすぐ相談でき、問題が紛争化、本格化する前に適切なアドバイスをして、紛争の発生を未然に防止することができます。相談したいことが生じてから弁護士を探し始めると時間も労力もかかるため、対応が遅れてしまうことを防げます。

FEATURE 02

法務コストの軽減

自社で法務の専任スタッフを雇用するコストを大幅に軽減することができます。また、顧問料は全額経費として処理することができるため節税にもなります。

FEATURE 03

事業活動に専念できる

相談する顧問弁護士がいることによって、問題が生じてもすぐに相談できるため、事業活動に専念することができます。

FEATURE 04

適切な紛争の予防・解決のサポート

弁護士に相談をする場合、事業内容や内情の説明に多くの時間をとられてしまいますが、顧問弁護士であれば、あらかじめ業務内容や内情を把握したうえで、それまでの経緯や関係性等の事情も踏まえた適切なアドバイスが可能です。

FEATURE 05

優先的な対応

法律相談に対応する場合、他の業務との兼ね合いから即座にご相談に対応できないことがありますが、顧問会社からのご相談は優先的に対応しています。また、当事務所には複数の弁護士が所属しているため、担当不在の際にもご相談に対応することが可能です。

FEATURE 06

社会的信用の向上(対外的な信用性の向上)

顧問弁護士を外部に表示することで、法律を守る意識の高い真面目な会社というイメージを与え、取引先、営業先に対する信用性を高めることができます。また、外部からの不当、不法な攻撃に対するけん制にもなります。

FEATURE 07

役員、従業員、そのご家族からの相談にも対応(対内的な信用性の向上)

会社の役員、従業員やそのご家族の法律相談もお受けしているため、福利厚生にもなり、役員、従業員からの信頼向上にもつながります。

FEATURE 08

弁護士費用の低減

弁護士費用が発生する個別案件のご依頼を頂く場合、その費用を20~35%低減して対応しています。これにより、スポットでご依頼いただくと採算の合わなくなってしまう案件についてもご依頼がしやすくなります。



東京みずきの顧問弁護士サービスの
業務内容と顧問料

東京みずきの顧問弁護士サービスは、サービス内容に応じた3つのプランを用意しています。
サポートを受けたい範囲に応じて、選択することができます。
また、これらのプラン以外にも、企業様のご要望に応じた内容を付加して対応をしておりますいます。
詳しくは当事務所までお問い合わせください。

業務内容 費用(税別)
3万円/月 5万円/月 10万円/月
顧問弁護士名の外部への開示・表示
法律相談 会社
役員、従業員、家族
(個人的相談)
契約書の
作成・チェック
簡易:1ページ
標準:2~4ページ ×
複雑:5ページまで × ×
債権・売掛金回収 交渉のサポート
内容証明郵便の作成 ×
(1通/月)

(3通/月)
相手との交渉 ×
報酬別途あり
裁判 × ×
労働問題 交渉のサポート ×
交渉 × ×
労働審判 × × ×
裁判 × × ×
社員研修(セミナー)対応 ×

※ ×の部分についても、顧問契約を締結していることにより、単独でご依頼いただく場合よりも利用しやすい費用にて対応しております。

弁護士法人 東京みずき法律事務所

〒104-0031東京都中央区京橋1-1-5セントラルビル12階
営業時間 月~土 9:30~21:30
(日祝はご予約制)

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